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Bem-vindo(a) ao incrível curso de Gestão de Pessoas | Recursos Humanos + Elevando suas Soft Skills! Convido você a embarcar nessa jornada de aprimoramento pessoal e profissional, explorando os fundamentos da gestão de pessoas e potencializando suas habilidades interpessoais.
Ao longo do curso, você terá acesso a conteúdos práticos e atualizados, ministrados por uma especialista em gestão e desenvolvimento humano. Minha abordagem é focada no desenvolvimento de competências essenciais, como liderança, comunicação eficaz, empatia, resolução de conflitos e feedback construtivo.
O certificado emitido pelo GoKursos será conferido após a conclusão de 75% da carga-horária do curso e da obtenção de nota mínima sete na média das avaliações. Para os cursos sem avaliação, será conferido o certificado por participação.
Para acompanhar todas as mudanças que o mundo vem passando, o Gokursos também está em constante transformação digital. Nossa missão é compartilhar conhecimento de forma inovadora, simplificada, acessível e ágil.
Para isso, temos uma grande rede de professores colaboradores altamente capacitados e dedicados à excelência de ensino. Nosso foco é que nossos alunos possam adquirir conhecimento fundamental para o mercado de trabalho, independente da área que deseje ocupar.
Nossas aulas são 100% online, disponibilizadas em uma plataforma completa, ou seja, em um mesmo espaço o aluno estuda, realiza suas avaliações e garante sua certificação.
Através de parcerias com professores de todo o país, ajudamos alunos de todas as áreas a terem acesso a conteúdos de qualidade. O que garante capacitações online e certificações reconhecidas no mercado de trabalho.
Somos experientes. Fazemos parte do Grupo Ser Educacional, que surgiu em 1994 e até os dias de hoje tem o compromisso com o ser humano e sua realização pessoal e profissional, principalmente em se tratando de empregabilidade e empreendedorismo.
Hoje, fazem parte do nosso grupo grandes instituições de ensino como a UNINASSAU, Universidade da Amazônia (UNAMA), Uiversidade Guarulhos (UNG) e tantas outras.
OBJETIVOS | Uma das melhores partes do curso é a oportunidade de aplicar os conceitos aprendidos em situações reais, fortalecendo sua capacidade de liderar equipes de maneira inspiradora e motivadora, além de aprimorar suas habilidades de relacionamento interpessoal. Você aprenderá técnicas poderosas para construir conexões sólidas e colaborativas com colegas, clientes e colaboradores. |
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CONTEUDO | 1. Introdução à Gestão de Pessoas 1.1 Definição e importância da gestão de pessoas 1.2 Evolução da gestão de pessoas e tendências atuais 1.3 Desafios da gestão de pessoas no século XXI 2. Recrutamento e Seleção de Talentos 2.1 Planejamento de recrutamento e seleção 2.2 Técnicas de seleção: entrevistas, testes e dinâmicas 2.3 Diversidade e inclusão na seleção de talentos 2.4 Onboarding e socialização de novos colaboradores 3. Desenvolvimento e Treinamento de Colaboradores 3.1 Levantamento de necessidades de treinamento 3.2 Metodologias de treinamento e desenvolvimento 3.3 Aprendizagem contínua e educação corporativa 3.4 Gestão de talentos e carreira 4. Gestão de Desempenho e Remuneração 4.1 Avaliação de desempenho e feedback 4.2 Remuneração e benefícios 4.3 Políticas de retenção de talentos 5. Comunicação Interna e Clima Organizacional 5.1 Comunicação interna e gestão de conflitos 5.2 Clima organizacional e engajamento dos colaboradores 5.3 Saúde mental e bem-estar no trabalho 5.4 Cultura e valores organizacionais 6. Liderança e Gestão de Equipes 6.1 Estilos de liderança e habilidades de gestão 6.2 Gestão de equipes e resolução de conflitos 6.3 Trabalho em equipe e colaboração 6.4 Gestão de projetos e processos 7. Ética e Responsabilidade Social 7.1 Código de conduta e ética profissional 7.2 Responsabilidade social e sustentabilidade 7.3 Compliance e governança corporativa 8. Tecnologia e Gestão de Pessoas 8.1 Introdução à transformação digital na gestão de pessoas 8.2 Tecnologias aplicadas à gestão de pessoas 8.3 Big Data e Analytics na gestão de pessoas 8.4 Inteligência artificial e automação de processos 8.5 Ética e privacidade na gestão de pessoas 4.0 1. Elevando Suas Soft Skills 1.1 Introdução 1.2 Comunicação clara e efetiva 1.3 Resolução de problemas e pensamento crítico 1.4 Trabalho em equipe e colaboração 1.5 Adaptabilidade e flexibilidade 1.6 Liderança e tomada de decisão 1.7 Empatia e habilidades interpessoais 1.8 Criatividade e pensamento inovador 1.9 Responsabilidade e confiabilidade 1.10 Gerenciamento de tempo e priorização 1.11 Aprendizado constante e desenvolvimento profissional 1.12 Proatividade e iniciativa 1.13 Persistência e determinação 1.14 Resiliência e capacidade de lidar com pressão 1.15 Habilidade de apresentação e persuasão 1.16 Negociação e habilidade de influência 1.17 Autoconhecimento e autogestão emocional 1.18 Habilidade de se organizar e gerenciar projetos de forma eficiente 1.19 Habilidade de motivar e inspirar outras pessoas 1.20 Habilidade de trabalhar com diversidade e inclusão 1.21 Habilidade de construir e manter relacionamentos interpessoais saudáveis |
Carga Horaria | 4 |
Disponibilidade curso - dias | 360 |
Assinatura | não |
comissao | 90 |
Frequencia | Anual |
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