Os direitos humanos são identificados como aqueles princípios ou valores que permitem que as pessoas afirmem sua condição de ser humano e que participem plenamente da vida. Esses direitos fazem com que o indivíduo possa vivenciar com plenitude sua condição biológica, psicológica, econômica, social cultural e política. Portanto, são considerados fundamentais para a existência humana, como uma base, oferecendo condições para o desenvolvimento do indivíduo. Nesse ponto de vista, os direitos servem para que o ser humano assegure seu exercício da liberdade, a preservação da dignidade e a proteção da sua existência (PEQUENO, s/a, p.2).

Sendo assim, torna-se importante salientar que os direitos tornam os seres humanos iguais, independente de sexo, nacionalidade, etnia, classe social, profissão, opção política, crença religiosa ou convicção social. Os direitos humanos buscam garantir que as liberdades individuais coletivas sejam respeitadas. Eles são inerentes a toda pessoa humana e compreendem diversas esferas da vida, entre elas o trabalho. Um dos objetivos do direito ao trabalho é o de limitar o poder do empregador sobre o empregado, a fim de que ambos se tratem de forma que a dignidade seja respeitada. Neste curso online, você vai conhecer mais sobre a Modernidade e a noção de indivíduo, na perspectiva do racionalismo. Verá, também, a construção da ideia de cidadania e como é possível relacionar o artigo 2.º da Declaração Universal dos Direitos Humanos e a diversidade humana. A partir dessa perspectiva, você vai conhecer os critérios de sustentabilidade propagados pela ONU e os desafios de propagar os princípios dos direitos humanos e os critérios de sustentabilidade. Além disso, você verá a história dos direitos humanos do trabalhador, alguns pontos da Constituição Federal Brasileira e da CLT que tratam do direito ao trabalho e suas assimetrias.

O Curso Online Direitos Humanos: da Diversidade ao Trabalho é voltado para profissionais e estudantes da área de Filosofia, além de interessados no assunto.

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